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共收录 351 篇技术干货,持续自动更新(最新:2026-09-27)。支持方向标签筛选,是全站 Lua / 996 引擎知识的检索入口。

09-24 策划架构996引擎

【策划架构】贡献权重:组队经验的分配权重设计

设计初衷 组队打怪的经验分配是组队体验的核心:均分让划水者搭便车,纯贡献分配让辅助职业吃亏。贡献权重的设计目标:按实际贡献分配大…

996 技术组
09-24 策划架构996引擎

【策划架构】坐骑长线:培养线的长线成长设计

设计初衷 坐骑系统的死穴是"买了就不用管"。坐骑长线:喂养、训练、共鸣三条培养线并行——坐骑从"一次买断"变成"持续投入"。 数…

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09-24 策划架构996引擎

【策划架构】回归社交:回流玩家的社交重连设计

设计初衷 回流玩家的最大障碍不是数值落后,是社交断层:离开 90 天后,好友列表里一半人退游、行会换了会长、固定队散了。回归社交…

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09-24 策划架构996引擎

【策划架构】挂机递减:离线收益的边际衰减设计

设计初衷 离线挂机收益不设折损时出现荒诞对比:挂机一周的收益超过手玩三天,勤奋上线变成劣势行为,日常玩法的参与率被自己的离线福利…

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09-24 策划架构996引擎

【策划架构】断签容忍:连续登录的容忍窗口设计

设计初衷 连续登录奖励的断签规则是留存系统的双刃剑:零容忍时,一次出差就清零 29 天连击,玩家的愤怒远超奖励本身的价值;无限容…

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09-24 策划架构996引擎

【策划架构】战力校准:面板战力与实战表现的偏差修正

设计初衷 面板战力 50000 的玩家在竞技场打不过 38000 的对手——面板公式与实战表现的偏差超过两成时,玩家的信任崩塌:…

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【策划架构】图鉴完成度:收集奖励的完成度曲线设计

设计初衷 收集图鉴的参与率卡在 30% 的原因:奖励只在 100% 集齐时发放,大多数玩家在 40% 处失去目标感。完成度曲线把…

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【策划架构】战斗节奏:技能循环与冷却的体验设计

设计初衷 战斗手感的核心是节奏:烈火剑法 12 秒冷却、普攻 0.8 秒一次、走位躲技能——玩家在冷却的间隙里做决策,才是“操作…

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【策划架构】声望系统:多阵营声望的获取与消耗设计

设计初衷 声望是“阵营认同”的数值化:玩家在沙巴克守军、玛法商会、流浪佣兵三个阵营间的声望,决定他能买什么、解锁什么、被谁敌视。…

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09-24 策划架构996引擎

【策划架构】师门速率:贡献获取的速率平衡设计

设计初衷 师门贡献是师门商店的流通货币,它的获取速率直接决定师门玩法的生命周期:速率太快,师门商店两周被搬空,玩法速朽;太慢,贡…

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09-24 策划架构996引擎

【策划架构】世界等级:全服动态难度的锚点设计

设计初衷 开服三个月后老玩家数值翻倍,新玩家进服面对的是一堵墙:任务打不动、组队没人带、排行榜望不到顶。世界等级是全服动态难度的…

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09-24 策划架构996引擎

【策划架构】扫荡定价:副本扫荡券的效率定价设计

设计初衷 扫荡券解决的是成熟玩家的重复劳动:第 40 次打同一个副本不是挑战是打卡。但扫荡定价是个精细活:太便宜,手玩变成纯亏(…

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09-24 策划架构996引擎

【策划架构】期望公示:概率透明化的设计框架

设计初衷 抽卡与开箱类玩法的信任危机都源于同一句话:“概率是不是骗人的。”期望公示把概率从事后争议变成事前契约:奖池概率表全量公…

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09-24 策划架构996引擎

【策划架构】继承梯度:多属性折损的差异化设计

设计初衷 装备换代是长线游戏的必然节点,换代成本过高会让玩家“赖在旧装备上”拒绝新内容,成本过低则新装备失去意义。继承梯度把换代…

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09-24 策划架构996引擎

【策划架构】挂机折损:离线收益的边际递减设计

设计初衷 离线挂机是长线游戏的标配福利,但无折损的离线收益会让“上线玩”变成劣势策略:挂机一周的产出超过手玩三天,活跃玩家的核心…

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